El Ayuntamiento de Granadilla de Abona pone en marcha un Programa Extraordinario de Empleo Social a partir del prA?ximo lunes, que beneficia a un total de 56 granadilleros en situaciA?n de desempleo. El alcalde, JosAi?? Domingo Regalado GonzA?lez, acompaAi??ado del primer teniente de alcalde, Marcos GonzA?lez; las concejalas de Empleo y Desarrollo Local, Yanira GonzA?lez y MarAi??a Candelaria RodrAi??guez, respectivamente, y demA?s miembros del gobierno municipal, dieron la bienvenida hoy viernes (21 de abril) en el salA?n de actos del Convento Franciscano al mA?s de medio centenar de personas que se beneficiarA?n de este plan y que supone una inversiA?n superior a los 450.000 euros.
JosAi?? Domingo Regalado felicitA? a todos los integrantes de este plan de trabajo, para el que el Ayuntamiento, dijo el mandatario local, ha destinado este aAi??o mayor inversiA?n que en anteriores ejercicios y que la realizada por el propio Ejecutivo regional; en concreto, el 58% del presupuesto total, mA?s de 262.000 euros, mientras que el SCS, el 40% restante. TambiAi??n, el alcalde manifestA? que en 2017, a diferencia de 2016, estA? registrA?ndose un descenso del paro en el municipio de 100 personas cada mes, y que el objetivo del nuevo grupo de gobierno municipal, ai???es el de continuar en esta lAi??nea de trabajo e ir emprendiendo convenios como Ai??ste, que aunque son de un periodo de seis meses, ayudan a paliar la situaciA?n de muchas familias del municipio con especiales dificultades econA?micasai???.
Yanira GonzA?lez explicA? que ai???la finalidad esencial del proyecto es, por un lado, facilitar la reactivaciA?n laboral de los beneficiaros de este plan y que presentan importantes dificultades de empleabilidad y econA?micas, y por otro lado, contribuir a la prestaciA?n de servicios pA?blicos considerados esenciales y prioritarios por el Consistorioai???. Por su parte, MarAi??a Candelaria RodrAi??guez animA? a los trabajadores a aprovechar esta oportunidad de formaciA?n y cualificaciA?n en las diferentes A?reas municipales donde irA?n destinados y que son: Servicios Sociales, EducaciA?n, Desarrollo Local, Servicios Generales, Cultura, Deportes y Obras, entre otros.
Este Plan de Empleo Social Granadilla de Abona 2017 permitirA? contar con personal destinado a tareas de atenciA?n, exclusiA?n y dependencia; dinamizaciA?n de actividades educativas, servicios tAi??cnicos y tareas de apoyo empresarial, limpieza viaria y medioambiental, a optimizaciA?n de las bibliotecas pA?blicas y centros culturales, deportivos y lA?dicos, y al mantenimiento, conservaciA?n y mejora de las instalaciones pA?blicas.
Los puestos y las tareas a desarrollar son, de forma detalla: un trabajador social para tareas de atenciA?n psicosocial a personas en exclusiA?n social; ochos asistentes domiciliarios para el fomento de autonomAi??a personal y respiro familiar en domicilios, centros de dAi??a y hogares; nueve limpiadores para el programa de ayuda a domicilio; un fisioterapeuta para ayuda a domicilio y fomento de la autonomAi??a personal; dos trabajadores para labores de promociA?n econA?mica; dos animadores turAi??sticos de apoyo a la actividad de la Oficina de Turismo; tres auxiliares administrativos para tramitaciA?n de expedientes administrativos; un ingeniero tAi??cnico para actividades de promociA?n econA?mica y espectA?culos pA?blicos; un bibliotecario; cinco animadores socioculturales para acciones de participaciA?n juvenil y ciudadana; tres albaAi??iles y ocho peones de la construcciA?n para el A?rea de Obras y la conservaciA?n y mejora de instalaciones; seis peones de limpieza para el A?rea de Servicios y la limpieza viaria, entornos naturales y residuos, y ocho vigilantes para centros deportivos y lA?dicos municipales.
